Greve, votação e horas extras: o calendário de bancários, escolas e Garda

Atualização — 16 de outubro de 2026

Greve bancária: SNQTB anuncia compensação aos associados

O Sindicato Nacional dos Quadros e Técnicos Bancários anunciou que usará o Fundo de Greve para compensar a perda de remuneração comprovadamente sofrida por associados que participarem da paralisação de 30 de novembro. Segundo o comunicado noticiado pela RTP/Lusa, o pagamento seguirá o regulamento do fundo.

Não é uma compensação automática para todos os trabalhadores bancários. A condição de associado, a prova da perda e as regras do sindicato delimitam o benefício. A mobilização contesta, entre outros pontos, a proposta de atualização de 2% de salários, pensões e cláusulas remuneratórias.

Fontes: rtp.pt — fonte da apuração

Contexto da publicação original

O texto abaixo registra a apuração publicada em 01/10/2026. Para o assunto atualizado acima, prevalecem os dados e o estágio descritos na atualização de 16 de outubro.

Bancários em Portugal, trabalhadores da educação em Ontário e membros da Garda, a polícia irlandesa, anunciaram mobilizações para outubro e novembro de 2026. Para quem precisa organizar atendimento bancário, rotina escolar ou compromissos em Dublin, o primeiro cuidado é distinguir o estágio de cada movimento.

Em Portugal, há uma greve anunciada para 30 de novembro. Em Ontário, os sindicatos vão consultar os associados sobre um mandato para eventual ação trabalhista; as datas de votação não são dias de fechamento das escolas. Em Dublin, o anúncio envolve recusa de horas extras em cinco dias de outubro, sem equivaler à suspensão de todo o policiamento.

Portugal: bancários anunciam greve em 30 de novembro

O Sindicato Nacional dos Quadros e Técnicos Bancários informou no comunicado n.º 46/2026, de 22 de setembro, que decidiu avançar com pré-aviso de greve. A decisão veio após uma reunião de revisão do Acordo Coletivo de Trabalho na qual, segundo o sindicato, os bancos mantiveram a proposta de atualização de 2% para salários, pensões e outras cláusulas pecuniárias.

O SNQTB marcou uma primeira ação de protesto para 9 de outubro, junto às sedes do Novo Banco e do Millennium BCP. O comunicado previa outras iniciativas, mas não fornecia naquele momento um calendário completo para todas as instituições. A entidade contesta a proposta patronal; sua avaliação sobre a perda de poder de compra é uma posição sindical, não uma conclusão negociada entre as partes.

Em 29 de setembro, Mais Sindicato, SBN e SBC também anunciaram adesão à greve de 30 de novembro. A notícia da Agência Lusa publicada pelo Observador registra um protesto em 10 de outubro, na Figueira da Foz, e três concentrações em Lisboa: 21 de outubro junto ao Santander e ao BPI; 4 de novembro junto ao Montepio e ao Crédito Agrícola; e 25 de novembro junto ao Novo Banco e ao Millennium BCP.

Essas manifestações têm datas diferentes da greve. O anúncio não permite antecipar a adesão de cada agência nem concluir que cartões, transferências ou canais digitais deixarão de funcionar. Quem depende de atendimento presencial deve acompanhar a informação do próprio banco, especialmente para serviços com horário marcado.

Ontário: votação em novembro não marca paralisação escolar

A OSSTF/FEESO anunciou consulta aos membros do setor dos conselhos escolares entre 6 e 16 de novembro. O comunicado de 25 de setembro afirma expressamente que não havia data de greve nem ação trabalhista planejada. Mesmo um resultado favorável exigiria outras etapas legais antes de uma paralisação lícita.

A federação cita entre suas prioridades equipes suficientes, carga de trabalho administrável e proteção contra terceirização e perda de empregos. Os acordos coletivos anteriores terminaram em 31 de agosto. A consulta é separada do processo no Ontario Labour Relations Board que discute quais assuntos devem ser negociados no nível provincial e quais cabem às mesas locais.

Para os membros da ETFO, a janela divulgada é de 9 a 18 de novembro. A explicação da Elementary Teachers of Toronto esclarece que a votação trata de um mandato para agir se necessário: não inicia automaticamente uma operação-padrão e não fixa uma data de greve. A consulta se refere à negociação central, distinta de eventual votação local posterior.

Segundo a Canadian Press, em reportagem publicada pela CBC, as cinco principais organizações sindicais da educação da província programaram consultas para novembro. A resposta do gabinete do ministro da Educação foi que o governo estaria pronto para negociar depois da conclusão da etapa no tribunal trabalhista. Para as famílias, a referência sobre aulas continua sendo a comunicação da escola e do conselho escolar, não o período de votação dos sindicatos.

Dublin: cinco datas de recusa de horas extras

Na Irlanda, a mobilização anunciada envolve trabalho extraordinário na região de Dublin nos dias 6, 10, 17, 24 e 31 de outubro. A RTÉ informou em 24 de setembro que a decisão foi discutida pelo comitê executivo da Garda Representative Association. Entre as datas estão a apresentação do orçamento, em 6 de outubro, e o Halloween, no dia 31.

A associação reivindica avanços em despesas de deslocamento e subsistência, aplicação de um acordo sobre jornada e direitos de negociação coletiva. Na resposta citada pela emissora, o Departamento de Justiça disse que ainda não recebera comunicação oficial e que analisaria eventual correspondência com a direção da polícia.

O Irish Times detalhou que os integrantes do comitê decidiram individualmente não se disponibilizar para horas extras. A votação não vinculava todos os associados, e outros policiais poderiam tomar a própria decisão sobre adesão. Essa particularidade impede tratar o anúncio como uma greve geral da força ou como cancelamento confirmado de eventos.

As datas acima correspondem aos anúncios consultados em 1º de outubro. A adesão e os efeitos concretos dependem da evolução de cada negociação. Uma mudança operacional deve ser confirmada no serviço afetado antes de alterar uma viagem, um atendimento ou a rotina das crianças.